About Ascendia Management

We are a professional management company providing reliable HR solutions to SMEs in Yangon.

Using our expertise, management experience, and a sincere commitment to your success, we will fully support the growth and prosperity of local small to medium-sized retail and wholesale businesses. Our approach combines our deep knowledge with advanced technology to ensure you thrive.

Our Mission

Using our expertise, management experience, and a sincere commitment to your success, we will fully support the growth and prosperity of local small to medium-sized retail and wholesale businesses.

Our approach combines our deep knowledge with advanced technology to ensure you thrive.

Our Vision

To enhance the operational efficiency of SMEs in Yangon by providing effective and practical HR solutions.

To provide quality services to our clients that will help their companies prosper and grow.

To help local small to medium-sized and family-run retail/wholesale businesses to succeed and grow, while also fostering the emergence of more large-scale entrepreneurs.

Our Promise

We commit to delivering exceptional HR services that drive business growth, foster positive workplace cultures, and develop Myanmar's business talent for the future.

Our Team

Daw Tu Tu Nann Eaint

Daw Tu Tu Nann Eaint

FOUNDER

With over 15 years of HR management experience, she leads our strategic direction.

U Thit Lwin

U Thit Lwin

Key Person

Specializes in recruitment strategy and organizational development.

Daw San San Han

Daw San San Han

Key Person

Expert in training, development, and employee relations management.

Dr.Naing Win

Dr. Naing Win

Key Person

Specializes in Physchology, Currently Teaching in Dagon University As a Professor.

Daw Khin Khin Naing

Daw Khin Khin Naing

Teacher

Teaching Orphan Children in Our Company CSR Program.

Htoo Aung Lynn

U Htoo Aung Lynn

(IT) WebDeveloper

Builded This Ascendia Website and all rounder IT support for Ascendia Management

Our Journey

2020

Founded with a vision to transform HR practices in Myanmar's SME sector

2020

Expanded services to include comprehensive recruitment solutions

2023

Launched digital HR management platforms for clients

2023

Initiated the HopeFul Mind CSR program for community welfare

2025

Serving 200+ clients with plans for regional expansion

About Our Core Value

သစ္စာစောင့်သိမှု (Loyalty)

Client များ၊ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများအပေါ် အစဥ်အမြဲ သစ္စာရှိစွာဖြင့် ရေရှည်ခိုင်မြဲသော ဆက်ဆံရေးကို တည်ဆောက်ပါသည်။

စာနာနားလည်မှု (Sympathy & Empathy)

တစ်ပါးသူ၏ အခက်အခဲကို မိမိအခက်အခဲကဲ့သို နားလည်ပေးပြီး၊ လူသားဆန်သော လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်နှင့် ဝန်ဆောင်မှုကို ဖော်ဆောင်ပါသည်။

ရှင်းလင်းပြတ်သားမှု (Clarity)

လုပ်ငန်းစဉ်များ၊ ဆက်သွယ်မှုများနှင့် ရည်မှန်းချက်များတွင် ဝေဝါးမှုမရှိဘဲ တိကျရှင်းလင်းသော လမ်းညွှန်မှုများကို ပေးအပ်ပါသည်။

တာဝန်ယူမှုနှင့် တာဝန်ခံမှု (Accountability & Responsibility)

မိမိတို၏ ဆုံးဖြတ်ချက်နှင့် လုပ်ဆောင်ချက်တိုင်းအပေါ် အပြည့်အဝ တာဝန်ယူကာ ရလဒ်ကောင်းများ ထွက်ပေါ်လာစေရန် တာဝန်ခံဆောင်ရွက်ပါသည်။

ရိုးသားဖြောင့်မတ်မှု (Integrity & Honesty)

မည်သည့်အခြေအနေမျိုးတွင်မဆို ကျင့်ဝတ်သိက္ခာကို ထိန်းသိမ်းကာ မှန်ကန်ပွင့်လင်းစွာ လုပ်ဆောင်ခြင်းဖြင့် ယုံကြည်မှုကို တည်ဆောက်ပါသည်။

ထိရောက်မှုနှင့် စွမ်းဆောင်ရည်မြင့်မားမှု (Effectiveness & Efficiency)

အချိန်နှင့် အရင်းအနှီးကို အကျိုးရှိဆုံး အသုံးချပြီး အဆင့်မြင့်မားသော လုပ်ငန်းစွမ်းဆောင်ရည်များကို ဖော်ဆောင်ပါသည်။

ဆန်းသစ်တီထွင်မှု (Innovation & Creativity)

ခေတ်နောက်ကျသော နည်းလမ်းများတွင် ရပ်တန့်မနေဘဲ အသစ်သစ်သော စိတ်ကူးစိတ်သန်းများ၊ နည်းပညာများဖြင့် တိုးတက်ပြောင်းလဲမှုကို ဖန်တီးပါသည်။

အသိအမှတ်ပြုမှုနှင့် အကောင်းမြင်စိတ် (Recognition & Positivity)

လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် Client များ၏ ကြိုးစားအားထုတ်မှုတိုင်းကို ထိုက်ထိုက်တန်တန် အသိအမှတ်ပြု ချီးကျူးပေးလေ့ရှိပြီး၊

မည်သည့်စိန်ခေါ်မှုများတွင်မဆို အကောင်းမြင်စိတ်ဖြင့် အဖြေရှာကာ တက်ကြွသော လုပ်ငန်းခွင်ပတ်ဝန်းကျင်ကို တည်ဆောက်သည်။

ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု (Collaboration & Teamwork)

တစ်ဦးတည်း အောင်မြင်မှုထက် အဖွဲအစည်းအတွင်း စည်းလုံးညီညွတ်စွာ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်းဖြင့် ပိုမိုကြီးမားသော အကျိုးကျေးဇူးများကို ဖော်ဆောင်ပါသည်။

စွမ်းရည်မြှင့်တင်မှု (Empowerment)

ကျွန်ုပ်တိုသည် ဝန်ထမ်းများနှင့် Client များ၏ ပင်ကိုယ်စွမ်းရည်များကို ဖော်ထုတ်ပေးပြီး၊ ၎င်းတိုကိုယ်တိုင် ယုံကြည်မှုအပြည့်ဖြင့် ဆုံးဖြတ်ချက်များ ချမှတ်နိုင်ရန်နှင့်

တိုးတက်အောင်မြင်လာစေရန် လိုအပ်သော အခွင့်အလမ်းနှင့် ပံ့ပိုးမှုများကို ပေးအပ်သည်။

စစ်မှန်မှု (Authenticity)

လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုတိုင်းတွင် ဟန်ဆောင်မှုကင်းပြီး မိမိတို၏ စစ်မှန်သော ရည်ရွယ်ချက်၊ စစ်မှန်သော ဝန်ဆောင်မှုနှင့် စစ်မှန်သော စေတနာတိုဖြင့်သာ ရေရှည်ခိုင်မြဲသော ယုံကြည်မှုကို တည်ဆောက်သည်။

အပြုသဘောဆောင်သော သက်ရောက်မှု (Positive Impact)

ကျွန်ုပ်တို၏ လုပ်ဆောင်ချက်တိုင်းသည် စီးပွားရေးအရ အောင်မြင်ရုံသာမက၊ ပတ်ဝန်းကျင်ရှိ လူ့အဖွဲအစည်းနှင့် လူတစ်ဦးချင်းစီ၏ ဘဝများအပေါ် ကောင်းမွန်သော ပြောင်းလဲမှုနှင့်

အကျိုးကျေးဇူးများ သက်ရောက်စေရန် ဦးတည်သည်။

စဉ်ဆက်မပြတ်သင်ယူမှု (Continuous Learning)

လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း ဗဟုသုတနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုများကို အမြဲမပြတ် လေ့လာဆည်းပူးကာ ပိုမိုကောင်းမွန်သော ဝန်ဆောင်မှုများကို ပေးအပ်နိုင်ရန် ကြိုးစားပါသည်။

လေးစားသမှုရှိခြင်း (Respect)

လူမျိုး၊ ဘာသာ၊ ရာထူး အဆင့်အတန်းမခွဲခြားဘဲ လူတစ်ဦးချင်းစီ၏ တန်ဖိုးနှင့် ဂုဏ်သိက္ခာကို အလေးထား လေးစားပါသည်။

ခံနိုင်ရည်ရှိမှုနှင့် ကြံ့ခိုင်မှု (Resilience)

စိန်ခေါ်မှုများနှင့် အခက်အခဲများ ကြုံတွေ့ရသော်လည်း လက်မလျှော့ဘဲ ကြံ့ကြံ့ခံကာ အောင်မြင်မှုဆီသို ဆက်လက်လျှောက်လှမ်းပါသည်။

လူမှုအကျိုးပြုမှုကို ရှေးရှုခြင်း (Social Impact & Giving Back)

စီးပွားရေးအောင်မြင်မှုသာမက လူ့အဖွဲအစည်းနှင့် ပတ်ဝန်းကျင်အတွက် အကျိုးရှိစေမည့် လုပ်ငန်းများကို အစဉ်တစိုက် အားပေးကူညီပါသည်။